(记者 李润梅 实习生 寇潇云)6月6日一大早,家住春晖路街道阳光社区的谢岚,拿着扫帚、抹布等工具走到社区便民服务中心附近,开始对公共服务区域进行清扫保洁。
此前,谢岚因年龄等原因存在就业困难,社区得知她的情况后,先后为其安排了文明劝导、清扫保洁等公益性岗位。“工作离家近,不仅能照顾家人、贴补家用,还能为社区做一些事。”提起社区为她提供的公益性岗位,谢岚内心充满感激。其实,谢岚只是我区公益性岗位的受益人之一。
据了解,为改善就业困难人员找工作难题,区就业服务管理局依托各镇街、村社区,开展走访摸排和信息采集,建立“就业困难人员台账”和“精准扶贫帮困人员台账”,对这些人员实行动态管理,实时提供职业培训、岗位推荐、创业咨询等公共就业服务。
区就业服务管理局分类施策,通过推荐就业、落实补贴、技志双扶、托底安置等,强力推进各项就业帮扶,2019年来已指导帮助1525名就业困难人员实现了就业。
在托底安置方面,区人力社保局指导各单位开发治安巡逻、基层公共就业服务、征地拆迁协管、统计协管、市政协管、公共环境卫生保洁、森林管护、社会保险协理、司法宣传调解、交通协管和文明劝导、退役军人事务协助、文化科技体育服务等12种公益性岗位,为无法通过自身能力实现就业的人员提供帮扶,2019年以来优先安置就业困难人员416人次。